ORGAAN ■van het Nationaal Verbond der Christene Steen-, Cernent- en Ceramiekbewerkers van België ZETEL EN BESTENDIG SEKRETARIAAT : BOOM, KERKSTRAAT, 34. VERSCHUNENDB ALLE TWEE WESIEISr. AANKONDIGINGEN : PIBEJS YOLGENS OVEREENKOMST. OPSTEL EN BESTUUR: Boom, Kerkstraat, 34. ABONNEMENTEN: Voor de leden . lcostelooa Binnenland . . fr. «.50 pcr jaar Buitenland . . fr. 4tOO » INHOUD : Naar Gent! — Eene les over het doel der vakvereenigingen. — Naar Leuven! — Allerlei. — Vlaggefeest te Vilvoorda. — Uit de Beweging. — Briefwissclingen. — Bondgenotei. — Ver-gadering. Naar Gent. Ten allen kante is men volop aan het werk om de betooging van 12 Juli buiten aile verwachting te doen lukken. Overal wordt er geïeverd voor eene overtalrijke deelneming. Dat is plicht voor ieder christen werk-men, plicht voor elke christene vereeni-ging ! Men spreekt van 10.000 man te Gent samen te brengen dien dag. 't Is te weinig! Veel te weinig ! 10.000 man te Gent van de 100.000 kristen vereenigde werklieden, 't is maar 1 op 10. Ja, 't is te weinig. Daar moeten er drij, vier, vijf maal zooveel -opkomen ; 30, 40, ja 50.000 mannen moeten wij daar hebben ! Dat môet ! omdat het grootsche werk van onzen grooten pater Rutten waard is gehuldigd te worden, niet door de helft van het geheel getal, die er de weldaden van ondervonden, maar door allen, allen tôt den laatste toe. Dat lcan en dat zal als wij willen ! Welnu, wij moeten hier willen. Dat is plicht, wij herhalen het, voor elkeen. Ik :zou eens willen zien welke vereenigings-bestuur zich niet bekwaam zou lcennen de helft van zijne mannen mede te krijgen naar Gent. Vooruit, aan 't Werk, vrienden ! De steenbewerkers mogen niet achterwege blijven. Gesproken, vergaderd en ge-spaard om de reis naar Gent tôt 't kleinste puntje toe voor te bereiden. 12 Juli moet onzen hoogdag wezen I Die dag moet te Gent voor de oogen van het verbaasde land de kristene vakbewe-ging oprijzen in de voile macht van haar getal, in de sterkte van haar overtuiging, in het overweldigende van hare geestdrift, in de pracht van haren bloei I Het moet daar de waardige bekroning wezen van een tienjarig tijdvak van noesten arbeid en de opening van een nieuw tijdperk dat nog grootere triomfen zal zien dan datgene dat ons nu tôt juichen en jubelen dwingt I Ons volk zinkt, omdat het drinkt. Eene les over het doel der vakvereeningingen V. — Welk is het doel der vakvereenigingen?A. — Naar de bepaling van E. P. Rutten is het doel der vakvereenigingen het bestudeeren, het beschermen en verbete-ren van het werkverdrag. V. —• Wordt dit doel door elk vereenigd werkman goed begrepen? A. — Neen, verschillende dwalingen bestaan daar nopens in het hoofd van vele vereenigde werklieden. V. — Welke zijn de bijzonderste van die dwalingen? A. — De voornaamste dwalingen zijn : 1° dat men de vakvereenigingen aan-ziet als eene verzekeringskas tegen onvrij-willige werkloosheid of tegen werkstaking; 2° dat men de vakvereeniging aanziet als middel om zijn wil op het werk tôt wet te maken ; 3° dat men de vakvereeniging uitsluitelijk als middel aanziet om loons-verhooging te bekomen ; 4° dat men de vakvereeniging aanziet als eene instelling om de werklieden van het socialisme af te houden ; 5° dat men de vakvereeniging aanziet als eene modeinstelling waar men zich bij aansluit omdat nog anderen, waar men mede werkt, 00k zijn bij aan-gesloten.V. — Zijn die verkeerde opvattingen schadelijk voor de vakvereenigingen? A. — Voorzeker, omdat die verkeerde opvatting 00k eene verkeerde beoordee-ling van de werking, soms 00k verkeerde werking, maar meestal werkloosheid in de vereeniging brengt. V. — Welk is het gevolg van de opvatting der vereeniging als verzekeringskas? A. — De leden vergenoegen zich dan met in voorkomend geval hun onderstand te komen ontvangen en bekommeren zich verder om niets anders. V. — Welk is het gevolg van de opvatting der vereeniging als middel om zijn wil tôt wet te maken? A. — 1° Dat men, gehoor gevend aan 't eigenbelang, opnieuw de beginselen toepast, onder welks praktische gevolgen de werklieden nu nog gebroken liggen en die altijd verdrukkers en verdrukten zul-len voortbrengen ; 2° dat men het gezag ondermijnt en aldus elk samenleven on-mogelijk maakt ; 3° dat men in plaats van op rechtstreeksche wijze het belang der werklieden te bevorderen, zich vergenoegt met af te breken wat niet met den eigen wil overeenstemt of er niet naar plooit ; 4° dat men daardoor onvermijdelijk en gedurig in moeilijkheden en stakingen is gewikkeld. V. — Welk is het gevolg van de vereeniging als uitsluitelijk rhiddel tôt loons-verhooging te aanzien? A. — Dat men ofwel na het lukken eener loonsbeweging het doel als bereikt hebbende aanziet en zijn ontslag neemt of werkeloos blijft, ofwel steeds hoogere en hoogere eischen stelt die eindigen met de païen der rede te buiten te gaan en de nijverheid ten zeerste te schaden, zoo niet in den grond te boren. V. — Welk is het gevolg wanneer men de vereeniging als vrijwaring tegen het socialisme aanziet? A. — Dat men zelf geen rechtstreeks werk ten voordeele der werklieden ver-richt en al dilcwijls onbewust de socia-listen in hunne bewegingen navolgt. V. — Welk is het gevolg indien men de vereeniging als een soort mode-instellmg aanziet ? A. — Dat men aan haar leven vreemd blijft en aldus niet alleen hare werking in den weg staat maar ze zelfs onmogelijlc maakt. V. — Wat moeten wij uit dit ailes be-sluiten?A. — Altijd het doel der vakvereeniging wel in het 00g te houden ; ons van zijne voile beteekenis wel te doordringen en het met krachtdadigheid na te streven. V. —■ Geef eene korte uiteenzetting van het ware doel der vakvereenigingen? A. — Het ware doel is het bestudeeren, beschermen en verbeteren van het werkverdrag. Die studie is noodig onder huis-houdelijk-, nijverheids- en wettelijk 00g-punt : 1° opdat wij de redelijkheid en de mogelijkheid tôt het doen van de noodige verbeteringen en veranderingen zouden kunnen betoogen ; 2° opdat wij de on-wettelijkheden die in het verdrag besloten zouden kunnen liggen wegruimen en de toegekende rechten er zouden doen in opnemen. Die bescherming is noodig omdat de werkverdragen, gewoonlijk door eenen zwakke, âlleenstaande werkman aange-gaan, moeten beschermd worden door de macht van de vereeniging tegen de wille-keur welke weinig gewetensvolle patroons, gebruik makend van hunne overmacht, er in aan den dag leggen. Die verbetering van het werkverdrag is noodig omdat de werklieden veelal in voorwaarden werken van loon, arbeidsduur, enz,, die hen geen menschwaardig bestaan gunnen en waar-borgen. VIERDE JAARGAXG. 3 MEI 1914. NUMMER 9.

Er is geen OCR tekst voor deze krant.

Er is geen OCR tekst voor deze krant.

Er is geen OCR tekst voor deze krant.